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留学生如何写出一份好简历?秘诀都在这里了!

Mr.Hui  2016-12-26



无论是找兼职、实习、自由职业,还是找工作,简历都是必不可少的。对于留学生来说,跟当地的学生一起竞争工作机会不是一件容易的事,而一份好的简历,能让你给人留下深刻的第一印象。今天就给大家奉上写简历的一些小技巧,希望对大家有帮助。

 

1.在开始写简历之前,先把你的经历列出来


写简历过程中最困难的一件事是,把自己的经历用精准而且专业的词汇描述出来,同时还要表现出你的个性。把经历列出来大家都会,但不是每个人都能让雇主拍桌子“这就是我要找的人!”。


因此在你下笔写简历之前,先把自己的经历列出来,包括学业、实习、兼职、体育运动、社团活动、社区服务、志愿者服务等方面的经历都可以,然后在其中把你觉得最重要的、最积极参与的、学到最多东西的经历筛选出来。

 

2.挑选出最合适的经历


最高效的简历是最定向化的简历。根据一份特定工作的招聘要求,从你的经历中挑选出最符合这份工作要求的经历,其他不相关的经历则可以果断省略掉。


作为一名学生,可能你对工作还没有一个很明确的目标,设立几个目标也是没问题的,但不能用一份简历投递所有类型的工作,而是要根据工作类型定制不同版本的简历,什么样的工作就投递什么样的简历。

 

3.让自己的形象更加立体


当你描述自己的相关经历时,要注意让自己的形象更加立体。很多人在描述自己的工作职责时常犯的一个错误是:单纯地把自己的职责列出来,像是HR写的工作职责说明一样。这无法让你的简历更有个性和重点,也不会给你加分。


因此描述职责时可以多使用行为动词和副词。比起“I am responsible for”、“My duties include”这样的语句,“In charge of”、“Effectively carrying out”、“solely handling”等结合副词和动词的词组会更有冲击力。


除了使用动词之外,还可以用数据说话。把你的工作经历量化,往往能够体现你的工作价值。例如你曾领导过一个团队,你可以强调这个团队的人数;又如你运营过一个社交媒体账号,可以强调在你运营期间订阅者的增长量。

 

4.加入一些成功的事例


雇主都希望招聘到的员工能给公司带来正面积极的效应,因此在你的经历里加入一些成功的事例是很有必要的。例如你曾经加入过某个社团,可以写写你曾参与策划过的一项成功的活动,描述一下你在这个活动中扮演了什么角色、做出了什么贡献,以及你如何积极推动社团的良性发展。

 

5.证明自己是一个积极主动的学习者


作为没有太多工作经验的学生,你需要证明自己是一个积极投入的学习者,意味着需要在简历中纳入学业上的成就。如果你的GPA很高,务必要把GPA写进简历;还可以列出你参与过的一些学术项目,例如独立研究的课题和撰写的高级论文等,以展示你的学习能力。

 

6.展示你的领导能力


领导能力也是雇主非常看重的一项能力,因此不要吝啬展现你在同伴之间的领导力,可以是给同伴分配工作、为新手提供指导、激发伙伴的斗志……任何给团体带来领导作用的都可以。领导力这种东西并不是人人都有,因此如果你拥有这项才能的话,一定要自豪地展现出来。

 

7.重视志愿者活动


在大学校园里常有参加社区服务以及其他志愿者活动的机会,积极地去参与这些活动吧,因为这些经历也能为你的简历增光添彩。一个有奉献精神、无私付出不求回报的应聘者绝对更受雇主的青睐。

 

8.别忘了你的技能和工作成果


列出你的工作技能也能侧面反映出你的学习成果。除了在学校里学习到的专业技能之外,还有必不可少的电脑技能、语言能力、营销技能、领导能力等等。


比你的简历更有说服力的是你的工作成果。在简历里附上你的工作成果,可以让潜在的雇主对你有更加全面的了解。附上的可以是你的LinkedIn页面、你的个人网站、你运营的社交媒体账号、你的原创作品等等。

 

9.回顾与修改


写好简历后,一定要回头仔细地审查一遍,不能有任何拼写和语法上面的错误。也不要羞于把简历示人,可以把简历给朋友、家人、辅导员,甚至是学校就业指导中心的员工看看,让他们给出一些有建设性的批评意见,把简历写得尽善尽美。

 

10.Less is more


没有雇主愿意看冗长的简历,因此建议简历最好在一页纸以内。可以通过列出条目要点的方式让你的内容更具条理,每个条目也尽量不要超过一行字。但是该详细描述的地方,如工作经历,还是要详细一点,尽量做到简洁而且细致。当然,如果排版能够美观一点就更好啦,别忘了放上一张美美/帅帅的个人照片哦。

 


来源:www.theundercoverrecruiter.com


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